CTO / COO (m/w/d)
Unser Klient ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau sowie für die zugehörige Automatisierung. Mit rund 65 Mio. Euro Umsatz und Sitz in Baden-Württemberg sowie einem Fokus auf Qualität, Innovation und Kundenzufriedenheit hat er sich weltweit einen exzellenten Ruf in seinen Zielbranchen (z.B. Elektronik-, Automotive sowie der Kunststoffindustrie) erarbeitet. Zum Kundenkreis gehören multinationale Konzerne genauso wie internationale Mittelständler und Forschungseinrichtungen. Im Zuge einer geregelten Nachfolge und um anstehende Transformationsprojekte erfolgreich zu gestalten, suchen wir einen erfahrenen und visionären CTO / COO (m/w/d).
Gemeinsam im Team mit Ihren Geschäftsführerkollegen gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens, legen die Technologie- und Produktstrategie fest und entwickeln sowohl Prozesse als auch die Organisation strategisch weiter. In Ihrer Rolle leiten Sie die technischen Bereiche, einschließlich der Konstruktion und Entwicklung, Produktion / Montage, den Einkauf, das Projektmanagement sowie weitere Stabsstellen und verantworten somit die technische Umsetzung von Kundenanforderungen und Projekten. Sie sorgen für die Entwicklung und Implementierung einer langfristigen Technologie- und Innovationsstrategie, die Initiierung und Umsetzung von F & E Projekten für alle Produktbereiche sowie die Entwicklung und Steuerung von Transformationsprojekten in den Fachabteilungen und für das Gesamtunternehmen. Dazu gehört auch die Entwicklung und Implementierung von KPls, Strategien, -plänen und -verfahren zur Steigerung der Effizienz, zur Straffung der Durchlaufzeiten und Optimierung von Produktionskosten. Sie repräsentieren das Unternehmen z.B. bei Verbänden, auf Messen und Konferenzen und identifizieren auf Grundlage Ihres technischen Know-hows Markttrends und Chancen zur Produkterweiterung und weiteren Prozessverbesserung.
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Maschinen- und Anlagenbau, und relevante Führungserfahrung in diesem Umfeld. Dabei konnten Sie umfangreiche Kompetenzen im Bereich Produktentwicklung / Konstruktion sammeln sowie nachweisbare Erfolge bei der Implementierung von Innovationen und Technologien, der Transformation von internen Prozessen, Abläufen und Teams erzielen. Sie denken und handeln unternehmerisch und strategisch, verfügen über einen mitarbeiterorientierten Führungsstil und sind eine umsetzungs- und kommunikationsstarke, teamorientierte Management-Persönlichkeit mit ausgeprägten Macherqualitäten sowie "hands on"-Mentalität. Sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Reizt Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über folgenden Link: www.heimeier.de/5324111I01 oder unter der Kennziffer 5324111I01 an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Albstadtweg 4, 70567 Stuttgart ( http://www.heimeier.de ). Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns an: Telefon 0711 78076-91. Claudia Drauz und Katrin Windmüller geben Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.