Aufgaben
Du hast Interesse an HR-Themen & möchtest einen breiten Einblick in die operative HR-Arbeit bekommen? Wir suchen ab sofort eine:n Werkstudent:in für unser HR-Team, der/die uns mindestens 15 Stunden / Woche in Stuttgart unterstützt.
Folgende spannenden Aufgaben erwarten Dich konkret:
- Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
- Mitarbeit im Recruiting von der Bewerbersichtung, Terminierung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur eigenständigen Durchführung von Telefoninterviews nach einer gewissen Einarbeitungszeit
- Unterstützung beim Versand der Arbeitsverträge
- Unterstützung im Onboardingprozess z.B. bei der Vorbereitung & Durchführung der Einführungsveranstaltungen
- Erstellung von Bescheinigungen & Pflege von Excel-Listen
- Unterstützung im Offboarding z.B. durch die Erstellung von Zeugnissen
- Mitwirkung in HR Projekten sowie Ansprechperson für Werkstudierende
Qualifikationen
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Erste Praxiserfahrung im HR-Umfeld von Vorteil
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Diskretion, Zuverlässigkeit, eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Spaß am Umgang mit Menschen
